Веселая история произошла на корпоративном предприятии в китайском Шэньчжэне, где сотрудник получил заслуженный годовой оплачиваемый отпуск в рамках розыгрыша. Победитель, как и вы, не поверил в это и несколько раз переспросил у ведущего, нет ли ошибки. Ее действительно нет, работника реально отправят в отпуск на 365 дней.
Победителем стал мужчина, занимающий руководящую должность в фирме. Теперь он стоит перед трудным выбором: деньги или отпуск, ведь руководство готово заплатить. А уйдешь в отпуск, вернешься через год и на своем месте увидишь другого человека.