В Беларуси двум менеджерам готовы платить почти по 30 тысяч в месяц. Догадайтесь, за что

В общереспубликанском банке вакансий появились две вакансии с баснословной по белорусским меркам зарплатой. Ее готовы платить не топ-менеджерам крупных корпораций, а на вполне себе обычной позиции менеджера «по общим вопросам». Каким же должен быть работник, чтобы получать такие деньги?

Работодатель, который готов платить так высоко, — катарская компания «КПИ Спешл Проджектс». Это ей выделили в аренду участок в Логойском районе под охотничьи угодья.

Требований больше десятка. К примеру, нужен опыт работы:

• за рубежом;
• на руководящих должностях в сфере управления лесными/охотничьими хозяйствами;
• на руководящих должностях со штатом не менее 10 человек;
• на должности егеря не менее 5 лет;
• в сфере дрессировки и взаимодействия с дикими животными;
• в сфере кадрового оформления и делопроизводства;
• в сфере эксплуатации, обслуживания и обучения работе с тяжелой техникой (тракторы, грейдеры, экскаваторы, фронтальные погрузчики, тяжелые вилочные погрузчики);
• в сфере получения разрешения на ввоз и вывоз животных;
• опыт участия в разработке стратегий развития социальных сетей и сайтов;
• с таргетированной рекламой.

А также:

• свободное владение английским языком (уровень не ниже Advanced);
• наличие сертификата международного оказания первой медицинской помощи не ниже первого уровня (First aid level 1);
• наличие водительского удостоверения категории В;
• водительский стаж не менее 15 лет;
• знание MS Office на продвинутом пользовательском уровне;
• владение инструментами интернет-продвижения;
• наличие специального водительского удостоверения (professional driving permit).