Как можно законно не работать 3 января?

^{Фото носит иллюстративный характер}

Хотим провести первую неделю нового года с семьёй за городом. Есть ли законные варианты не работать 3 января? В. Баранова, Гродно

Варианты есть. Как пояснили в Минтруда и соцзащиты, можно использовать день отдыха без сохранения зарплаты за работу в выходные и праздничные дни, государственные праздники, сверхурочную работу (отгул). Можно взять выходной день по семейно-бытовым и другим уважительным причинам – за свой счёт или с сохранением зарплаты, если это предусмотрено коллективным договором. Кроме того, можно использовать и часть своего трудового отпуска, если это предусмотрено графиком отпусков или начальник пойдёт вам навстречу.