За зарплаты в конверте хотят наказывать еще строже

^{Фото из открытых источников (иллюстративное)}

На прошлой неделе появился проект закона по вопросам соцстрахования и пенсионного обеспечения, который обещает большие изменения ИП и самозанятым. Но есть новости не только для них: сегодня в Минтруда прокомментировали, что планируется изменить.

Одно из главных новшеств: у плательщиков налога на профдоход появится возможность доплатить взносы на пенсионное страхование.

Это нужно для того, чтобы не попасть в пенсионную ловушку и накопить достаточное количество лет страхового стажа — он позволяет потом получать трудовую пенсию, а не минимальную социальную.

Еще одно изменение: ИП будут платить взносы в ФСЗН из размера минимальной зарплаты с учетом получаемого дохода. Для ИП, плательщиков единого налога, сохраняется действующий порядок — взносы в ФСЗН будут 35% от минимальной зарплаты за месяцы уплаты единого налога.

Кроме того, усилят контроль за зарплатами в конвертах. Для нанимателей взносы в ФСЗН посчитают по новой схеме (исходя из выплаченных работникам сумм, но не менее чем из 5 средних зарплат).

Для работников, получающих зарплату в конвертах, в страховой стаж для пенсии будут учитываться выплаты из размера минимальной зарплаты. Например, если в определенном месяце вы получили зарплату в конверте, в документах для будущей пенсии у вас отразят минималку — сейчас это 626 рублей.

Для ИП хотят упростить порядок взаимодействия с ФСЗН. Достаточно будет только оплатить сумму страховых взносов, которую фонд сам рассчитает и выставит к оплате.

Минтруда обещает, что также снизится административная и финансовая нагрузка на бизнес. Например, пени за переплаченные больничные будут начисляться реже.