Суд Центрального района Гомеля вынес приговор бывшему первому заместителю директора — главному инженеру филиала строительной организации. Одним из мотивов преступлений, как следует из материалов суда, стала склонность мужчины к азартным играм и необходимость погашать возникшие кредиты и долги.
По версии обвинения, мужчина использовал свое служебное положение сразу несколькими способами. Сначала он устраивал людей по срочным трудовым договорам. После увольнения некоторые из них продолжали формально числиться работниками, а начисленные им деньги передавались руководителю. Таким образом было похищено более 9 тыс. рублей.
Позже вместе с индивидуальным предпринимателем он организовал еще одну схему с фиктивным трудоустройством. Людям начисляли зарплату и другие выплаты за работу, которую они на самом деле не выполняли. Сумма хищения превысила 20 тыс. рублей.
Самой крупной оказалась схема с фиктивными договорами на выполнение работ и оказание услуг. По данным суда, благодаря ей руководитель при содействии ИП завладел более чем 90 тыс. рублей предприятия.
Кроме того, мужчина несколько раз получал взятки за лоббирование интересов компаний при заключении договоров. Общая сумма превысила 9 тыс. рублей. Также он давал подчиненным незаконные указания выполнять строительные работы без оформления договоров и оплаты. Предприятию был причинен ущерб более чем на 25 тыс. рублей.
Оба обвиняемых полностью признали вину и раскаялись.
Бывшего руководителя суд приговорил к 7 годам колонии усиленного режима, штрафу в размере 600 базовых величин и на пять лет лишил права занимать определенные должности. Его сообщник получил 5 лет колонии усиленного режима и штраф в 350 базовых.
Приговор пока не вступил в законную силу и может быть обжалован.