По данным Министерства труда и социальной защиты, в Беларуси представительницы слабой половины человечества составляют 53,8% от общей численности населения.
Гендерное равенство и вклад в развитие общества
Заместитель министра труда и социальной защиты Валерий Ковальков отметил, что в нашей стране гендерное равенство соблюдается в полном объеме.
– Благодаря проводимой политике в Беларуси обеспечиваются равные права мужчин и женщин, причем как в экономике, так и в социальной части нашей жизни, – рассказал Валерий Ковальков.
Замминистра подчеркнул, что женщины вносят большой вклад в развитие общества. Последняя перепись населения 2019 года показала, что численность женщин составляет 53,8%.
Важно, что за последние пять лет значительно усилилась роль женщины в принятии важнейших решений.
– Хотя белорусское законодательство не содержит понятия такого квотирования, то есть сколько женщин должно быть на руководящих должностях. В Национальном собрании в последнем созыве доля женщин составляет порядка 35%. Пять лет назад это было менее 30%. Могу сказать, что средний мировой уровень – 25%, – проинформировал Валерий Ковальков.
По его словам, 55% работников в стране женщины. Более того, каждый второй руководитель в организации Беларуси – представительница прекрасной половины человечества. Вместе с тем более 68% всех государственных служащих и более 58% руководителей госорганов – женщины.
Государство уделяет внимание повышению экономической активности женщин и сохранению их здоровья. Так, в стране реализуется несколько программных документов, которые направлены на обеспечение гендерного равенства и помогают реинтегрировать женщин на рынок труда.
Факты на лицо: за последние 5 лет 3,7 тыс. женщин получили субсидию на открытие собственного дела.
– Если говорить о женщине на рынке труда, то есть специальные моменты, которые помогают женщине, в частности, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, пройти повышение квалификации либо переобучение для того, чтобы она была для нанимателя конкурентоспособной и могла занять какую-то нишу на рынке труда, – высказал позицию Валерий Ковальков.
По его словам, женщины достаточно часто открывают свой бизнес.
– В прошлом году 47% от получателей безвозмездных субсидии для открытия предпринимательской деятельности по программе «Рынок труда и содействие занятости» были женщины. Могу сказать, что субсидия достаточно существенная. Для городской местности – это 11 бюджетов прожиточного минимума. На сегодняшний день – это 3262, для сельской местности – 15 бюджетов прожиточного минимума либо практически 4,5 тыс., – привел примеры представитель ведомства.
Валерий Ковальков напомнил, что еще не так давно у безработицы было женское лицо. Сегодня картина на рынке труда кардинально изменилась: из всех безработных женщин составляют только 40%. Постоянно сокращается и период трудоустройства женщин. Если еще в 2017 году средний период нахождения в статусе безработной у женщин был более 2 месяцев, то сегодня это меньше полутора.
Портрет современной белоруски
Представитель ведомства описал портрет современной белорусской женщины. Ею оказалась 43-летняя дама с высшим образованием, живущая в городе. Работает она в сфере здравоохранения либо в системе образования. Это, к слову, две традиционные социальные сферы, в которых наибольшее количество женщин работающих.
Кроме того, женщины являются активным интернет-пользователем. По статистике, в 2020 году 86% представительниц слабого пола пользовались сетью ежедневно.
Вместе с тем наши женщины физически активны.
– Каждая четвертая среди девушек старше 16 лет занимается физкультурой или спортом. По данным переписи, на 1 тыс. мужчин приходится 1163 женщины. 53% женщин находятся в браке. Время вступления в брак постоянно увеличивается. Сегодня средний возраст вступления в первый брак – 26,2 года. Средний возраст при рождении первого ребенка – 26,8 года, – описал сложившуюся ситуацию Валерий Ковальков.