МВД, Госпогранкомитет и Минздрав приняли совместное Постановление «О взаимодействии органов государственного управления и иных организаций по обеспечению соблюдения мер самоизоляции».
Напомним, что до этого Минздрав утвердил правила самоизоляции.
В новом документе есть ссылка на закон о предупреждении распространения ВИЧ и вообще заболеваний, представляющих опасность для здоровья населения. Норма предусматривает принудительное медицинское освидетельствование и принудительную госпитализацию/лечение.
К кому могут это применить? В постановлении сказано, что всех приехавших из стран, где есть COVID-19 (а сейчас это почти весь мир), будут оперативно заносить в специальную базу. Этим займется МВД, используя систему Госпогранкомитета.
В базу не попадут только:
- дипломаты и члены их семей;
- главы и члены официальных делегаций;
- водители (при международных автомобильных перевозках грузов);
- члены экипажей воздушных судов, судов внутреннего водного транспорта, поездных бригад, локомотивных бригад международного железнодорожного сообщения;
- иностранцы-транзитеры, которые едут домой.
Всех остальных учитывают и добавляют данные о том, где они живут (в каком отеле остановились и т. п.). Такая информация ежедневно до 11:00 поступает в Минздрав, откуда до 12:00 ее «спускают» в региональные структуры медицинского ведомства. Центры гигиены и эпидемиологии, если надо — при поддержке милиции, должны посещать места проживания приехавших.
Посещение проводится без входа в жилое помещение и непосредственного контакта с прибывшими лицами либо совместно проживающими с ними лицами путем их устного опроса или иным способом.
Если человек покинул место жительства (самоизоляции), то его должны начать искать, чтобы выяснить причину. В течение дня местный центр гигиены и эпидемиологии должен рассмотреть вопрос о принудительной госпитализации.
Кроме этого, Совмин принял отдельное постановление о загранкомандировках. Теперь командировки можно продлевать, если сотрудник находится в стране, где есть COVID-19, с сохранением за человеком зарплаты и рабочего места.
Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования и распространяет свое действие на отношения, возникшие с 12 марта 2020 года.