/janv-2024/13/5635-0.jpg)
Учебно-методический сбор молодых следователей в Брестской области проводят ежегодно. Его организуют для сотрудников, которые делают первые шаги в своей карьере. В этот раз на Брестский полигон пригласили 36 парней и девушек. Семеро из них окончили следственно-экспертный факультет Академии МВД, остальные выпустились из гражданских вузов. Все они служат в СК менее года, а кто-то и вовсе считанные недели. Вместе с новобранцами о нюансах расследования некоторых преступлений узнавала корреспондент БЕЛТА.
/janv-2024/13/5635-1.jpg)
Раньше учебно-методический сбор для молодых сотрудников был трехдневным. В нынешнем году программу расширили. "На протяжении пяти дней молодые сотрудники смогут проверить свои силы и закалить характер. Программа предусматривает проведение сбора именно в полевых условиях, далеких от кабинетных, чтобы молодые следователи смогли, так сказать "на земле" выполнять следственные действия под чутким контролем старших наставников из числа опытных офицеров Следственного комитета и других правоохранительных ведомств", - подчеркнул начальник управления Следственного комитета по Брестской области Виктор Леган.
/janv-2024/13/5635-2.jpg)
Сбор проходит в формате интенсива. Теоретические занятия чередуются с практическими, которые для молодых коллег проводят опытные сотрудники. Они делятся своими наблюдениями и наработками, рассказывают о нюансах профессии. "Темы выбираются исходя из ситуаций, которые более близки следователям в районных подразделениях, и происшествий, на которые чаще всего выезжают. Именно они включены для разбора на сборе. Как правило, программа каждый год немного корректируется, но она включает то, что пригодится следователям в их обыденной службе", - ввел в курс дела заместитель начальника отдела анализа практики и методического обеспечения предварительного расследования УСК по Брестской области Сергей Тарасевич.
Примерно 40% времени сбора отведено на теоретическую часть. Остальное посвящено практическим занятиям, на которых следователи применяют полученные знания, выполняя определенные задания. Все это поможет потом в работе на местах происшествий, убережет от ошибок.
/janv-2024/13/5635-3.jpg)
Даниил Богатко планировал стать инженером. В старших классах свое решение изменил. Как-то по телевизору увидел интервью следователя, заинтересовался. Сходил на день открытых дверей в Пинский межрайонный отдел Следственного комитета и прямо загорелся желанием попробовать себя в этой профессии. "Оценивал по-мужски: престижно, патриотично, достойная зарплата. Поступил в Академию МВД на следственно-экспертный факультет, он классный, элитный. Служить в Пинском межрайонном отделе Следственного комитета начал с 30 июля. Боялся, что молодого сотрудника завалят работой. Но сказали, что месяц у меня будет, чтобы привыкнуть к коллективу и обстановке. На первое время дали одно дело. Коллеги не отказывают в помощи, подсказывают, как и что лучше сделать", - поделился молодой человек. После окончания учебы ему предлагали остаться в столице, но Даниил решил вернуться в Пинск. Хотел жить рядом с семьей и быть полезным родному городу.
/janv-2024/13/5635-4.jpg)
Программа сборов довольно насыщенная. Включена физическая и огневая подготовка. Практически каждый день разбирают по пять следственных ситуаций. Смоделированы типичные места происшествий, с которыми молодые сотрудники чаще всего сталкиваются в своей работе. Например, воссозданы ситуации причинения телесных повреждений, гибели людей при различных обстоятельствах, незаконного оборота наркотиков, ДТП. Повышенное внимание уделено киберпреступности.
Денис Болога поступил на факультет экономики и права Барановичского государственного университета. Отучившись примерно два года, молодой человек нацелился на службу в Следственном комитете. "Понравилась специфика. Около десяти месяцев работаю в Ивацевичском РОСК. Честно скажу, поначалу было очень сложно, но коллеги не отказывают в помощи. С самого первого дня дали уголовное дело, чтобы я учился и погружался в среду. Уже работал с делами по кражам, об управлении автомобилем без водительского удостоверения, о взломах и модификации компьютерной информации. Спектр широкий", - отметил следователь.
/janv-2024/13/5635-5.jpg)
Занятия для молодежи проводят следователи, которые специализируется на расследовании определенной категории уголовных дел. Их стаж работы - 15 лет и более. Откликнулись также представители Государственного комитета судебных экспертиз, Института Следственного комитета, РУП "Брестэнерго". Специалисты детально, пошагово объясняют новобранцам план действий по определенным происшествиям. Так, сложность в расследовании могут представлять ДТП с участием пешеходов. Для молодых сотрудников воссоздали аварию: автомобиль остановился под углом, на дороге - условный погибший пешеход, а рядом разбросаны вещи. Все это важные улики, по которым новобранцам предложили восстановить картину случившегося.
"Эта категория уголовных дел - специфическая. Механизм развития ДТП необходимо воссоздать по крупицам, понять причины и условия, почему оно произошло. Основным следственным действием по таким делам является осмотр места происшествия. Фиксируется вещно-следовая картина, при сборе и анализе которой можем понять, кто прав, а кто виноват", - пояснил следователь по особо важным делам управления процессуального контроля УСК по Брестской области Дмитрий Зубкович.
/janv-2024/13/5635-6.jpg)
Традиционно в Следственном комитете служат преимущественно мужчины, но с каждым годом эту профессию выбирает все больше девушек. В ряду нынешних новобранцев их 20. Особенно эти сборы запомнятся следователю Брестского межрайонного отдела Следственного комитета Кристине Мощук. "Во время сборов отметила свой 21-й день рождения. Не ожидала такого, столько мне внимания уделили. Все ребята меня поздравили. Конечно, мне было очень приятно. Они разделили этот день со мной. Запомнится такое надолго", - призналась Кристина.
/janv-2024/13/5635-7.jpg)
Так что помимо учебы хватает времени на досуг. Брестские десантники для молодых следователей даже предоставили кинотеатр под открытым небом. По итогам сборов пройдет тестирование. Туда включены вопросы из общей теории, а также озвученные на занятиях. По результатам будут определены лучшие сотрудники, которых поощрит руководство областного УСК.